Организационная конфликтология и управленческое консультирование
1-ый шаг освоения. Стажер - исследователь (специалист, работа по найму).
Стажеры - исследователи играют ключевую роль в сборе и обработке исходных данных.
Проводят формализованные опросы и структурированные интервью. Изучают документы. Наблюдают за процессами, информационными потоками и описывают их. Ведут хронометраж, наблюдают, слушают, записывают. Взаимодействуют с исполнителями и специалистами компании-заказчик в строго очерченных рамках, как правило, решая перечисленные выше задачи. Читают и размышляют. Строят графики и таблицы. Выявляют закономерности, тенденции, несоответствия и противоречия. Коллекционируют и охотно используют готовые шаблоны, решения, модели, методики и инструменты. Готовят презентации и проекты отчетных документов. Пишут обзорные и популярные статьи по проблематике, как правило, связанной с базовавой специализацией (финансы, маркетинг, реклама, PR и т.п.).
Словом, набираются уму - разуму, приобретая профессиональный и социальный опыт. Деятельные помошники для Консультантов - аналитиков. Отличный старт для выпускников бизнес-школ.
По заданным критериям поиска ни одного пользователя не найдено.