Компетенции для метаигр на базе ФГОС (2010)
1270. способен управлять организациями, подразделениями, группами сотрудников, проектами и сетями.
Оценки, использованные при расчёте результата
| Nuclear sprint | 16 октября 2010 — 16 декабря 2010, проект закончен. |
| ||||||||
Результат равен результату по компетенции 1025. Способность организовать работу коллектива (взаимодействие людей) и управлять им.
МИГ №4 (всё, что произошло в пятницу 26-ого)
Анализ доли рынка командой27 ноября 2010описание события
Совместно вели подготовительную работу к выступлению. 1134 в своей работе сопоставлял несколько параметров, например график производства и наличие и отсутствии действующего начальства.
1152 отправил 1146-ю к специалисту-партнеру, который мог дать точную информацию про то, что происходит в организации. 1146-я нашла представителя компании «Электродвигатель»
1152 в своем выступлении делил время игры на 2 этапа, по которым надо разделять анализ. Первый этап- открытый рынок, в процессе которого все производили очень много, деньги у всех закончились и компании банкротились. После этого пошел новый захват рынков. Росатом после выхода закона делал смежные комплектующие, что привело к нереализации товаров смежников. Говорил с опорой на те показатели, которые были озвучены предыдущими выступающими.
 | Совместно вели подготовку к выступлению | 1025. Способность организовать работу коллектива (взаимодействие людей) и управлять им.
|
МИГ №4 (всё, что произошло в пятницу 26-ого)
Работа по оценке цехов27 ноября 2010описание события
1150-я и 1134-я вместе вышли из работы групп, так как по указанию мастера необходимо было выделить людей для контроля работы цехов. Они занялись этой работой, так как у них был опыт проведения анализа дейтельности организаций. Они сделали перерыв, вернулись на заседание правительства. 1134-я настаивала на доведении работы работы до результата,т.е. звала 1150-ю вернуться и доделать обход цехов, когда 1150-я не хотела продолжать.
| занялась работой контроля цехов, так как был опыт проведения анализа дейтельности организаций. Сделала перерыв, вернулась на заседание правительства. | 1025. Способность организовать работу коллектива (взаимодействие людей) и управлять им.
|