Мир профессий — 2030
1423. Способность добиваться результатов (из ФГОС 3).
Оценки, использованные при расчёте результата
Nuclear sprint | 16 октября 2010 — 16 декабря 2010, проект закончен. |
|
Результат равен результату по компетенции 1031. Способность добиваться результатов.
МИГ №4 (всё, что произошло в пятницу 26-ого)
Обеспечение нового производства28 ноября 2010описание события
1139, 1137, 1154
После получения инструктажа на МИГ собрались и выделили людей, которые будут обеспечивать новое производство, перераспределив обязанности в управляющей группе.
После старта производства уточнили обязанности, как только поняли объем задач по новому производству.
Организовали оперативный штаб – фактически, удобные рабочие места – для быстрого управления ресурсами, инженерами и энергией для повышения результативности в рамках МИГа.
Для упрощения работы ввели схему workflow – ввели процедуру взятия задачи и оповещения остальных участников процесса управления о займе ресурсов, энергии и управлении инженерами в общем объеме работ, а по итогам выполненной задачи – оповещения остальных о готовности и результате.
После очередной летучки выяснили, что на производство некоторых деталей не хватит денег, и составили план покупок на внешнем рынке.
Описания оценки нет. Смотрите описание всего события. | 1031. Способность добиваться результатов.
|
Онлайн (то, что происхдит на портале)
Новая политика росатома – работа по договорам28 ноября 2010описание события
Новая политика дала возможность построить 2 энергоблока. Все это было организованно удаленно с использованием он-лайна и сотовой связи. Росатом хорошо организовал работу Атомстроя, Атоммаша, Атомурана и смежных компаний.
Городская игра (всё, что происходит в свободном порядке)
Энергетический кризис из за ценовой политики28 ноября 2010описание события
Из-за того что директор Энергоатома повышает и понижает цены не контролируемо - многие предприятии разоряются. Работа приостанавливается. И новые энергоблоки не строятся. Энергоблоки, которые должны быть выведены из эксплуатации - выводятся - начинается кризис энергетики. Энергии не хватает на постройку новых блоков - доходы в энергетическую отрасль не поступают. Но руководство Росэнергоатома, играя на курсах валют, старается повысить капитализацию компании. Предприятия Росатома строят блоки в режиме острой экономии, привлекая деньги из Банка Развития, и активно используют инновации по экономии энергии.
Но руководство Росэнергоатома, играя на курсах валют, старается повысить капитализацию компании. Предприятия Росатома строят блоки в режиме острой экономии, привлекая деньги из Банка Развития, и активно используют инновации по экономии энергии. | 1031. Способность добиваться результатов.
|
Городская игра (всё, что происходит в свободном порядке)
Кризис атомной отросли28 ноября 2010описание события
Кризис случился из за несогласованности смежников и Росатома. Но аналитики Росатома стали разбиратся в чем дело и реструктурировать отрасль.
Аналитика - http://nuclear-sprint.ru/eco2/post-103/ и http://nuclear-sprint.ru/eco2/post-104/
Смежники отвечают своим анализом - http://nuclear-sprint.ru/eco2/post-108/
Все разрешается открытием новых цехов и содружеством Росатома с добросовестными смежниками ими становятся компании Электродвигатель и Промприбор
Энергосила же начинает играть на 2 фронта работать и с Роатомом и с Аревой - причем, не по прямым поставкам, а через общей рынок.
Все разрешается открытием новых цехов и содружеством Росатома с добросовестными смежниками ими становятся компании Электродвигатель и Промприбор | 1031. Способность добиваться результатов.
|
Городская игра (всё, что происходит в свободном порядке)
Постройка первого Энергоблока ВВЭР и последствие несогласованной политики27 ноября 2010описание события
После постройки первого блока ВВЭР и продажа его в энергоатом, становится понятно что скорость постройки новых блоков Атомстроем гораздо ниже чем плановое выведение из эксплуатации уже рабочих, но требующих ремонта и замены твелов блоков. Таким образом, желая избежать аварий и вовремя выводить блоки из эксплуатации - компания Росатом значительно снизило количество рабочих блоков в стране - и началась энергетическая нехватка. Проблема была решена за счет ученых из НИИ ВВЭР и других КБ. Росатом стал закупать различное иннвационное (периферийное оборудование) не связанное с реактором, но в целом увеличивающее эффективность работы энергоблока, а значит и скорость и объемы производимой электроэнергии. Эти инновационные трансформаторы и электрогенераторы устанавливались на те АЭС где колличество рабочих энергоблоков небольшое - но энергии они выпускали так же много, как и АЭС с полным комплектом рабочих блоков.
Таким образом, желая избежать аварий и вовремя выводить блоки из эксплуатации - компания Росатом значительно снизило количество рабочих блоков в стране - и началась энергетическая нехватка. Проблема была решена за счет ученых из НИИ ВВЭР и других КБ... Эт | 1031. Способность добиваться результатов.
|
Городская игра (всё, что происходит в свободном порядке)
Первые «тромбы» экономики – причины и решения.27 ноября 2010описание события
После постройки первого энергоблока - собралось экстренное совещание руководящих работников всех подразделений Росатома и было принято решение регулировать цены и начать вытягивать деньги из смежников, так как себестоимость энергоблока существенно возросла из за огромных накруток смежников на комплектующие детали. Руководитель Энергоатома принял решение о подъеме цены на электроэнергию - в несколько раз. А Руководили Росатома решили покупать комплектующие детали по прямым договорным поставкам, минуя общий рынок по фиксированным ценам. По итогам принятых решений, деньги из смежников были вытянуты энергоатомом за счет непомерно высокой цены на электичество, что конечно позволило энергоатому расплатится за построеный энергоблок, но затормозило производственные циклы смежников.
Руководили Росатома решили покупать комплектующие детали по прямым договорным поставкам, минуя общий рынок по фиксированным ценам. По итогам принятых решений, деньги из смежников были вытянуты энергоатомом за счет непомерно высокой цены на электичество, ч | 1031. Способность добиваться результатов.
|
МИГ №1 (всё, что произошло во втоник 16-ого)
Зачем продавать энергию?22 ноября 2010описание события
1139, экономист Атомстроя, на обсуждении политики взаимодействия внутри корпорации спросил, а зачем вообще нужна покупка энергии, если пользователем этой энергии является сам РОСАТОМ. Почему не использовать взаимозачёты или ещё что? Ему объяснили, что это нужно для расчётов реального потребления энергии по модели. Поняв эту модель, 1139 произвёл рассчёты и сказал, что действительно выгодно продавать энергию друг другу. А вовне её нужно продавать как можно дороже, только чтобы покупали. И предложил сделать анализ рынка.
Начал системно процедуру по обеспечению снабжением комплектующими
смежников, производящих необходимую Росатому продукцию, которую
сам Росатом не производит.
1139 произвёл рассчёты и сказал, что действительно выгодно продавать энергию друг другу. А вовне её нужно продавать как можно дороже, только чтобы покупали. И предложил сделать анализ рынка. Завел системную процедуру по обеспечению снабжением комплектующими смежников, производящих необходимую Росатому продукцию, которую сам Росатом не производит. | 1031. Способность добиваться результатов.
|
Nuclear sprint | 16 октября 2010 — 16 декабря 2010, проект закончен. |
|
Результат равен результату по компетенции 484. Способность добиваться результатов.
МИГ №4 (всё, что произошло в пятницу 26-ого)
Обеспечение нового производства28 ноября 2010описание события
1139, 1137, 1154
После получения инструктажа на МИГ собрались и выделили людей, которые будут обеспечивать новое производство, перераспределив обязанности в управляющей группе.
После старта производства уточнили обязанности, как только поняли объем задач по новому производству.
Организовали оперативный штаб – фактически, удобные рабочие места – для быстрого управления ресурсами, инженерами и энергией для повышения результативности в рамках МИГа.
Для упрощения работы ввели схему workflow – ввели процедуру взятия задачи и оповещения остальных участников процесса управления о займе ресурсов, энергии и управлении инженерами в общем объеме работ, а по итогам выполненной задачи – оповещения остальных о готовности и результате.
После очередной летучки выяснили, что на производство некоторых деталей не хватит денег, и составили план покупок на внешнем рынке.
Поставили сложную разветвленную задачу перед всей командой, довели все начатые ветки до конечного результата, не отвлекаясь на боковые цели, даже несмотря на случившиеся в процессе технические, организационные и прочие сложности. | 484. Способность добиваться результатов.
|