Футуромикон (компетенции для метаигры)
1489. Обеспечение вовлеченности сотрудников на всех уровнях.
Итоговый уровень: способность
Получен как максимальный результат среди выбранных проектов
— личная оценка
— групповая оценка
Оценки, использованные при расчёте результата
| Футуромикон | 18 февраля 2011, проект закончен. |
| ||||||||
Уровень: способность (результаты получены напрямую, без переводчика).
МИГ №3 «Венчурная ярмарка — 2»
Переговоры венчурного фонда и Маус консалтинговой фирмы19 октября 2008описание события
Переговоры с венчурным фондом лоббируя интересы компании
Учитывали ситуацию на рынке, смогли преодолеть конфликт интересов с венчуром, помогали в принятии решений друг другу.
153 переквалифицировалась из представителя в основное лицо венчурного фонда
Учитывали ситуацию на рынке, смогли преодолеть конфликт интересов с венчуром, помогали в принятии решений друг другу.
153 переквалифицировалась из представителя в основное лицо венчурного фонда
 | Описания оценки нет. Смотрите описание всего события. |
|
МИГ №3 «Венчурная ярмарка — 2»
деятельность российского представительства Инноватикса16 октября 2008описание события
Российское представительство инноватикса - проводят
переговоры.
Повысили свою долю с 15 до 35 процентов в инвест фонде,
много выиграли. показали способность к изменениям под влиянием изменившихся условий, хорошо взаимодействовали между собой.
Повысили свою долю с 15 до 35 процентов в инвест фонде,
много выиграли. показали способность к изменениям под влиянием изменившихся условий, хорошо взаимодействовали между собой.
 | Описания оценки нет. Смотрите описание всего события. |
|
МИГ №2 «Венчурная ярмарка»
Компания Wise Water Mouse16 октября 2008описание события
Компания Wise Water Mouse - вся команда за вознаграждение искала
клиентов, которые придут на семинар. Продажные компетенции. Нашли
24 человек. Хорошо работали как команда.
| Описания оценки нет. Смотрите описание всего события. |
| |||
| Описания оценки нет. Смотрите описание всего события. |
|