Метаигра — 2009 (компетенции для метаигры на базе ФГОС 3 поколения)
Тим-лидер
Соответствие профессии — 27%
свернуть всё | показать только группы | развернуть всё
406Управление людьми |
| кол-во оценок
| свиделей и событий | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 481. Привлечение и удержание работников высокого класса. | ||||||||||||
| 482. Мотивирование и стимулирование деятельности других. | ||||||||||||
| 483. Поощрения новаторского окружения. | ||||||||||||
| 484. Способность добиваться результатов. |
406
413
415Личностная самоорганизация | |||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 521. Анализировать свои поступки, мотивы, потребности. | |||||||||||||
| 524. Умение планировать свое рабочее время. | |||||||||||||
| 525. Умение мотивировать себя на деятельность. | |||||||||||||
| 527. Способность брать ответственность за выполнение задач. | |||||||||||||
| 528. Харизматичность, умение быть интересным, оригинальным человеком. | |||||||||||||
| 529. Развитие культуры поведения и расширение кругозора. | |||||||||||||
| 530. Умение доводить работу до результата. | |||||||||||||
415