Арктика — 2030 (компетенции для метаигры)
782. Мотивирование или стимулирование деятельности других.
Оценки, использованные при расчёте результата
| Арктика — 2030 | 18 февраля 2010 — 18 декабря 2010, проект закончен. |
| ||||||||
МИГ №5 «Аукцион»
Повышения в должности: эффективное исполнение должностных обязанностей, финансовые результаты и отчётность18 марта 2010описание события
Совет директоров рассмотрел первые результаты деятельности менеджеров и принял решение о повышении некоторых из них в должности. При этом повышаются личные возможности управления объектами в Арктике.
За эффективное исполнение должностных обязанностей, финансовые результаты и отчетность:
1)за хорошую аналитику, грамотную речь и изложение ситуации в отчёте;
2) За хорошую организацию и эффективное управление людьми (лидерская позиция);
3) За эффективную работу с информацией в сфере финансов и грамотное управлдение проектами;
повысить до лидера крыла: 899, 194, Сергея Иванова, 193, 88, 114, 900, 903.
 | обозначила цели и задачи для своей команды и её дальнейшие действия |
|
МИГ №2 «Война мифов»
Совместная игра РосАтом и Мурманской области17 марта 2010описание события
Росатом (90 ,194, 898, 899) и Мурманская администрация (410, 405, 88,114) в какой-то момент игры решили действовать согласованно (играть вместе), так как придерживаются близких позиций. Советовались, согласовывали интересы друг друга. Совместная игра продолжалась и на следующих сессиях.
 | Росатом и Мурманская администрация решили действовать согласованно, так как придерживаются близких позиций. Советовались, согласовывали интересы друг друга |
|