Метаигра — 2009 (компетенции для метаигры на базе ФГОС 3 поколения)
503. Умение принимать решения в состоянии стресса и ограниченного контроля времени.
Итоговый уровень: компетенция
Получен как максимальный результат среди выбранных проектов
— личная оценка
— групповая оценка
Оценки, использованные при расчёте результата
| Метаигра — 2009 | 20 ноября 2009 — 9 декабря 2009, проект закончен. |
| ||||||||
Уровень: способность (результаты получены напрямую, без переводчика).
Миг №4 «Таможня»
Получение патента5 декабря 2009описание события
303, 289 работали в комиссии по приему патентного исследования. 303 объясняла 289 как это делается, какие факторы надо учитывать, какие вопросы задавать. 321 и 347 защищали работу о белках с заданными свойствами, приводили аргументы за возможность использования этой технологии, её существенных плюсах. Защитили проект и получили патент.
 | Работала в комиссии по приему патентного исследования |
|
| Метаигра — 2010 | 15 февраля 2010 — 31 декабря 2010, проект закончен. |
| ||||||||
Уровень: компетенция (получен через переводчик «Полный (lenap, heiden - 4/11/2010)» из набора компетенций «Базовый набор компетенций (версия 1.0)»).
Результат равен результату по компетенции 838. Умение принимать решения в состоянии стресса или ограниченного контроля времени.
МИГ №2 «Проблемы Российских заводов»
результаты заводы Газпром30 апреля 2010описание события
- 1021, менеджер компании «Газпром», организовывал работу фрезеровочного цеха. Столкнувшись с проблемой нехватки рабочих рук, регулярно нанимал на работу различный персонал на должности убощиков (требование техники безопасности) и администраторов. З/п колебалось в районе 150-200 р за цикл, что составляло около четверти себестоимости при изготовлении деталей. Были наняты 1038 (Тимофей), 303 (Элла), 543 (Ван из Ост-Азии).
 | 1021, менеджер компании «Газпром», организовывал работу фрезеровочного цеха. Столкнувшись с проблемой нехватки рабочих рук, регулярно нанимал на работу различный персонал на должности убощиков (требование техники безопасности) и администраторов. З/п колебалось в районе 150-200 р за цикл, что составляло около четверти себестоимости при изготовлении деталей. Были наняты 1038 (Тимофей), 303 (Элла), 543 (Ван из Ост-Азии). | 838. Умение принимать решения в состоянии стресса или ограниченного контроля времени.
|
МИГ №1 «Прорыв России»
Забота и защита от животного25 апреля 2010описание события
Когда крокозябра плюнула пылью, 303 информировала людей об опасности спор, заботилась, чтобы никто не заразился. Предупреждала всех в течение 15 мин
 | Когда крокозябра плюнула пылью, 303 информировала людей об опасности спор, заботилась, чтобы никто не заразился. Предупреждала всех в течение 15 мин | 838. Умение принимать решения в состоянии стресса или ограниченного контроля времени.
|